Държавната администрация наема безработни висшисти

Повече млади висшисти ще могат да започнат работа в държавната администрация по програмата на социалното министерство "Заетост на младежите с висше образование в публичната администрация", съобщи днес министърът на труда и социалната политика Лидия Шулева. Общо 180 ще бъдат откритите работните места. По програмата бяха предвидени 100 работни места, но поради големия интерес ще бъдат финансирани допълнително още 80 работни места за тази година. Крайният срок за подаване на документи в Агенцията по заетостта и в бюрата по труда е 23 август. Младите висшисти ще бъдат назначени по трудов договор за шест месеца със заплата от 200 лева. Кандидатите трябва да са се дипломирали тази или миналата година. Изискването е да са на възраст до 29 години. Младежите трябва да са учили по държавна поръчка и редовно обучение. Кандидатства се за работно място, което съответства на завършеното образование. Класирането е по определен брой точки. Увеличени са и квотите по програмата "Опазване на реколтата 2002 г.", информира Лидия Шулева. Предвижда се откриване на 6336 работни места. Досега бяха предвидени 4426. Програмата започна да действа през юли. Целта й е разкриване на сезонни работни места. Назначените работници получават минимална работна заплата и охраняват засети земеделски площи. Чрез програмата са предотвратени 11 пожара и са заловени 106 нарушители. От шест на 11 са увеличени пилотните общини по програма "От социални помощи към осигуряване на заетост", информира социалният министър. От 1 септември програмата ще започне в Котел, Ихтиман, Разград, Мадан, Сатовча, Белоградчик, Смолян, Чепеларе, Баните, Видин и Вълчедръм. За стартовия етап на програмата са осигурени 3,5 млн. лева. За една година ще бъдат разкрити 5700 работни места. До края на годината 2000 безработни ще повишат квалификацията си чрез стаж, за който ще им се плаща. Програмата предвижда разкриване на специални работни места за придобиване на квалификация, но чрез стажуване. Така освен, че безработните придобиват професионални умения, работодателите подготвят свои бъдещи служители. На работодателите ще бъдат предоставяни средства, с които те ще плащат на "стажантите" по 100 лева месечно. Срокът на стажа е до шест месеца. Един милион лева са допълнителните средства, определени от социалното министерство за повишаване на професионалните умения на безработните.