По-голямата част от българския бизнес планира да раздаде коледни бонуси. Около 82,5% през 2022 (83% през 2021г.) на фирмите възнамеряват да дадат допълнителни стимули за служителите си около празниците. Спрямо 2020 г. и 2019 г. процентът се увеличава. Това показват данните на Българската търговско промишлена-палата (БТПП).
БТПП проведе анкетно проучване във връзка с допълнителните възнаграждения (бонуси) около Коледа, в периода 2-7 декември 2022г. В проучването са участвали около 100 браншови организации и предприятия от различни сектори на икономиката, сред които са услугите, строителството, търговията и други.
13% от фирмите, участвали в анкетата заявяват, че не предвиждат раздаването на коледни възнаграждения поради кризата с пандемията и войната и поради това, че предвиждат увеличение на заплатите от догодина. Около 3% от управителите на българските фирми все още не са взели окончателно решение.
Близо 42% от българските предприемачи посочват в тазгодишното проучване, че очакват да раздават коледни бонуси на своите служители, най-вече, защото искат да ги мотивират и запазят. На следващо място 40% от мениджърите на фирми посочват, че основен стимул за даването на коледен бонус са предстоящите празници. 33% от анкетираните казват, че финансовото състояние на фирмата позволява раздаването на някакъв вид бонус на служителите.
По отношение на начина на определяне на бонусите за Коледа, по равно се разпределят процентите между работодателите, които ще дават еднакви бонуси за всички служители (41%) и тези, които определят индивидуално допълнителното възнаграждение според представянето на всеки служител (40%).
Размерът на допълнителното възнаграждение варира. Най-голям е делът на бонусите до 200 лв - 36%. Бонуси в размер 200-500 лв планират да раздадат 25%, а 23% от мениджърите ще раздадат допълнително възнаграждение от 500 до 1000 лв. на всеки служител в своята фирма. 14% от работниците могат да очакват коледен бонус от над 1000лв, като тук се наблюдава повишение спрямо 2021г, когато 12% от работодателите са смятали да дават бонуси с такъв размер.