От Министерството на труда и социалната политика предлагат да се допълни Кодекса на труда, така че извънредният труд да може да се договаря чрез колективните трудови договори и да не повече от 300 часа.
Аргументите си социалният министър Бисер Петков изложи след заседанието на социалната комисия в парламента и заяви, че това представлява една по-голяма гъвкавост на трудово законодателство и полето разширяване колективното трудово договаряне.
Той припомни, че от началото на 2019 г. са проведени редица регулярни срещи със социалните партньори, които целят да се постигне съгласие за промени в Кодекса на труда.
От социалните партньори дошли и други предложения, но Петков е категоричен, че ако няма съгласие, те няма да бъдат обсъждани. Припомняме, вчера от КНСБ скочиха, че т.нар. "нулеви" договори не са били обсъждани на Тристранка, а те отказват и предварително да ги обсъждат.
Петков отчете, че все пак са необходими промени в Кодекса на труда. От Министерството на труда и социалната политика предлагат редица промени като срок за съхраняване на документите в трудово досие и решаване проблеми породени в практиката от прилагане на КТ.
Сред другите промени са работното време, почивките и насърчаване на социалния диалог.