Нямаме правомощия да извършваме проверки на територия на друга държава. Това заяви пред БНР Димитър Маджаров от Дирекция "Трудова мобилност" в Главната инспекция по труда.

Той отбелязва, че правомощията на Инспекцията по труда са огранчиени, ако български гражданин сключи договор директно с работодател в чужда държава. По думите му в този случай инспекцията може единствено да подаде сигнал до компетентните институции в съответната страна.

Маджаров подчерта, че ако българите са заминали зад граница с посредничеството на лицензирана фирма, тогава ГИТ може да извърши проверка на фирмата-посредник. Той допълни, че работата на посредника е да свърже работодател и работник и неговата дейност приключва със сключването на договора с чуждия работодател.

Според него най-важното нещо, когато българи заминават на работа в чужбина, е да имат писмен документ - трудов договор, в който да са уговорени условията на труд, като заплащане, работно време, отпуск, почивки и т.н. Маджаров поясни, че не трябва да се събират такси за различни административни дейности, защото това е измама.

Българското посолство в Стокхолм предупреди за зачестили измами за работа в Швеция

Българското посолство в Стокхолм предупреди за зачестили измами за работа в Швеция

За подобни измами се съобщава с грама от Българското посолство в Отава