За следващите 5 години на компанията „Мини Марица Изток" ще са необходими още 95 специалисти с висше образование, съобщава БНР.

Днес дружеството организира за втора поредна година ден на отворените врати.

350 ученици и студенти участваха в дискусия с мениджърски екип и депутати от Парламентарната комисия по енергетика на тема „Привлекателно ли е да се работи в дружеството".

Промените в Закона за насърчаване на заетостта, които задължават работодателите да осигурят 6 годишни договори на студентите, които са издържали, стимулират мениджърския екип на най-голямата минна компания в страната да отпусне през следващата учебна година месечни стипендии на четирима студенти от минногеоложкия университет.

308 работници и служители от дружеството продължават образованието си в професионални гимназии и висши училища.

Миналата година беше обявена за година на развитието на кадрите и близо 2300 души от „Мини Марица Изток" са преминали през различни форми на квалификация.

Инженер Иван Марков, изпълнителен директор на дружеството, обяви, че е започнала процедура за избор на консултант за строежа на новата ТЕЦ „Марица Изток 4".

За миналата година компанията е внесла в републиканския бюджет 100 млн. лв. данъци и такси.