Разработен е механизъм за определяне на минималната работна заплата и е възможно в следващите дни да се постигне окончателен консенсус за него. Това обяви служебният министър на труда и социалната политика Гълъб Донев, цитиран от БНР.
Минималното възнаграждение няма да се определя автоматично. Няма формула за това.
Социалният министър обясни, че правителството ще определя размера, ако бизнесът и синдикатите не се договорят.
Припомняме, че бизнесът се обяви против ежегодната актуализация на минималната работна заплата. Асоциацията на организациите на българските работодатели изготви становище относно предложения от Министерството на труда и социалната политика проект на тристранно споразумение за определяне на минималната работна заплата. Според работодателите в проекта на МТСП липсват критерии, определящи диапазон за долната и горната граница на размера на минималната работна заплата. Така не могат да се провеждат консултации и преговори между социалните партньори.
Гълъб Донев обясни, че са определени 15 индикатора, които ще се взимат предвид при ежегодните преговори между бизнес и синдикати за определяне размера на минималната заплата.
По думите му индикаторите ще бъдат предоставяни и след това ще започнат преговорите между синдикатите и работодателите. Те трябва да са готови с предложения за размера на минималната работна заплата юни-юли месец. Ако не се договорят, правителството ще трябва да определи размера.
Социалният министър обяви също, че в мандата на служебния кабинет ще се приеме нова наредба за интеграция на бежанците.
Гълъб Донев отчете работата на Министерството на труда и социалната политика при служебния кабинет.