С промени в трудовото законодателство се слага край на дългите уикенди от четири дни и отработването в събота.
Това стана ясно от изказването пред журналисти на министъра на труда и социалната политика Зорница Русинова, която участва в дебат за развитието на кадрите в сферата на туризма.
С промените се удовлетворяват исканията на бизнеса за край на отработването в събота, тъй като често това било неефективно и генерирало загуби. Така миналата година подобни дълги уикенди с отработване в събота е имало три или четири пъти. „Това, което ще предложим е много проста предвидимост с фиксирания брой на официални празници. Ако те се паднат в събота или неделя, съответно да се почива в понеделника, следващ празника”, обясни Русинова.
Тя допълни, че така Министерският съвет няма ежегодно да решава сливането на празниците.
„Считам, че и за хората, и за бизнеса ще е по-добре, защото знаете, че отработването в събота не винаги е достатъчно ефективно. Доста проблеми има, когато отработването е в неучебни дни за родителите, отглеждащи ученици”, коментира още министър Русинова.
Така, ако някой иска да ползва дълъг уикенд в случай, че официалният празник се пада в четвъртък, ще трябва да поиска разрешение от работодателя, за да почива в петък и да има на разположение общо четири почивни дни.
Туристическият сектор има интерес от сливането на почивните дни, тъй като генерира повече приходи, коментира още Зорница Русинова.
Така например 6-ти май 2017 г. се пада събота и за да не го губим като почивен ден, ще почиваме в понеделника. „Няма да има почивни дни, които са официални празници и да бъдат загубвани от хората”, коментира министър Русинова.
USD
CHF
EUR
GBP
dakl
на 11.10.2016 в 19:18:06 #4Сега на практика от т.нар. дълги празници се възползуват главно чиновниците и въобще бюракратичната проклойка! За другите са само главоболията!
svetlioo
на 11.10.2016 в 14:45:42 #3Колко чужденци са ме гледали смаяни, като обяснавам за работните съботи.. Малко е раздвоено чувството. От лична гледна точка работните съботи винаги са били неприятни, но пък 4 дена слепнала почивка си идва добре.. Вероятно на доста хора ще им липсва този бонус модел, който сме имали до сега..
ce
на 11.10.2016 в 14:30:53 #2не е точно така в западна европа в англия просто правят всички празници в понеделник (или петък) https://www.gov.uk/bank-holidays и нямат чак толкова много почивни дни, както се вижда от линка подобно е и в щатите в други държави има отпуска допълнително ако празникът е във викенд но ако е вторник - понеделник си е работен ден и ако искаш си го взимаш...
Българан
на 11.10.2016 в 14:21:29 #1Най-добре за хората и за бизнеса е да се почива повече и да не се отработват дните между празници и почивки. Вижте как е на Запат! В Еврейския съюз и ФАЩ, понеделниците, след националните им празници са НЕРАБОТНИ! Да не говорим за дните по Великден и Коледа, колко са признати за почивни! Ниската продуктивност и ниския стандарт в България са заради харантутниците от "висшето" управление и администрация, които нищо не произвеждат, а само губят времето на бизнеса и хората!